पुणे : महाराष्ट्र के पुणे में 26 साल की युवती की कथित रूप से अत्यधिक काम के दबाव के कारण मौत हो जाने का मामला उभर कर सामने आया है। अब इस घटना ने युवती की मां के लिखे गए भावुक पत्र के बाद काफी तूल पकड़ लिया है। केरल की चार्टर्ड अकाउंटेंट (CA) एना सेबेस्टियन पेरायिल अपने काम से काफी तनाव में थी, क्योंकि कंपनी ने उस पर बहुत ज्यादा काम का बोझ डाल दिया था।
2023 में CA परीक्षा की थी पास
पेरायिल ने 2023 में अपनी CA परीक्षा पास की और मार्च 2024 में एक जानी-मानी कंपनी अर्न्स्ट एंड यंग (ईवाई) में चार्टर्ड अकाउंटेंट के पद पर ज्वाइन की। चूंकि यह उसकी पहली नौकरी थी, इसलिए उसने ‘अपेक्षाओं को पूरा करने के लिए अथक परिश्रम किया’, लेकिन इस प्रयास ने उसके शारीरिक, मानसिक और भावनात्मक स्वास्थ्य पर भारी असर डाला। उसकी मां के अनुसार, ‘ज्वाइन करने के तुरंत बाद ही उसे चिंता, नींद न आना और तनाव का अनुभव होने लगा, लेकिन उसने खुद को आगे बढ़ाना जारी रखा, यह मानते हुए कि कड़ी मेहनत और दृढ़ता ही सफलता का मार्ग है’।
बॉस के खिलाफ गंभीर आरोप
एना की मां ने उसके बॉस के खिलाफ गंभीर आरोप लगाया है। उसने आरोप लगाया कि उसकी बेटी के बॉस ने उससे इतना काम लेता था कि वह अक्सर तनाव में रहा करती थी। उसने यह भी आरोप लगाया कि उसकी बेटी न तो ठीक से खाती और न ही ठीक से नींद ले पाती थी। यह भी आरोप लगाया कि उस पर लगातार ज्यादा से ज्यादा काम का दबाव डाला जा रहा था, आखिर काम के बोझ में दबी उनकी बेटी की मौत हो गई।
एना की मां अनीता ऑगस्टीन ने ईवाई इंडिया के अध्यक्ष राजीव मेमानी को एक पत्र लिखा है, जिसमें उन्होंने अपनी बेटी के लिए न्याय की मांग की है और संगठन के भीतर बदलाव का आह्वान किया है।
नौकरी के 4 महीने के अंदर मौत
अनीता ने पत्र में लिखा कि मैं यह पत्र एक दुखी मां के रूप में लिख रही हूं, जिसने अपनी अनमोल बेटी को खो दिया है। वह 19 मार्च, 2024 को एक कार्यकारी अधिकारी के रूप में ईवाई पुणे में शामिल हुईं। लेकिन चार महीने बाद, 20 जुलाई को, मेरी दुनिया ढह गई जब मुझे विनाशकारी खबर मिली कि एना का निधन हो गया है। वह सिर्फ 26 साल की थीं।
टीम मैनेजर पर उठाए सवाल
अनीता ने पत्र में लिखा है कि जब एना इस विशिष्ट टीम में शामिल हुई, तो उसे बताया गया कि कई कर्मचारियों ने अत्यधिक काम के बोझ के कारण इस्तीफा दे दिया है। टीम मैनेजर ने उससे कहा था कि ‘एना, तुम्हें हमारे टीम के बारे में हर किसी की राय बदलनी चाहिए’। अनीता ने अपने पत्र में उल्लेख किया कि मेरे बच्चे को अहसास नहीं था कि वह अपने जीवन के साथ इसके लिए भुगतान करेगी।
‘देर रात काम करने को किया जाता था मजबूर’
पत्र में आगे वर्णन किया गया है कि कैसे एना के पास बहुत ज्यादा काम था। अक्सर उसके पास आराम करने के लिए बहुत कम समय रहता था। उसका प्रबंधक अक्सर क्रिकेट मैचों के दौरान बैठकों को पुनर्निर्धारित करता था और दिन के अंत में उसे काम सौंपता था, जिससे उसका तनाव बढ़ जाता था। वह देर रात तक काम करती थी, यहां तक कि वीकेंड्स पर भी उसे काम करना पड़ता था।
कंपनी ने क्या कहा
अर्न्स्ट एंड यंग ने अपनी 26 साल की कर्मचारी की दुखद मौत के बाद बयान जारी किया है। अकाउंटिंग फर्म ने कहा कि वे काम के माहौल को बेहतर बनाने की कोशिश करेंगे। चार बड़ी कंसल्टेंसी फर्मों में से एक ईवाई ने कहा कि हम इस साल जुलाई में 26 साल की एना सेबेस्टियन पेरायिल के दुखद और असामयिक निधन से बहुत दुखी हैं। हमारी संवेदनाएं परिवार के साथ हैं। हम परिवार को सभी प्रकार की सहायता दे रहे हैं तथा अपने कर्मचारियों को काम करने के लिए एक बेहतर माहौल देने के तरीके खोजेंगे।
